Il est reconnu de manière générale que l’expérience professionnelle à l’étranger a un fort impact sur votre profil et la mobilité qui vous sera accordée au cours de votre carrière. Si vous souhaitez poursuivre votre carrière dans une entreprise multinationale, quels types d’expériences internationales doivent être valorisés ? Dans notre économie globale, il y a diverses manières, à prix relativement abordables, d’avoir des expériences internationales, notamment les échanges universitaires à l’étranger, les voyages et le travail à distance avec des équipes multinationales. Ont-elles toutes le même impact sur notre réussite professionnelle ?
